De bond van personeel in dienst van de N.V. Havenbeheer, eist van de directie volledige openheid over het contract met VHP-parlementariër Reshma Mangre, die onlangs WERD aangesteld als onderdirecteur Commercial Affairs. Volgens de bond gaat het om een politiek gemotiveerde benoeming in een functie, waarvoor binnen het staatsbedrijf nooit eerder behoefte bestond.

Tijdens een spoedpersconferentie gisteren, gehouden in het gebouw van de Vakcentrale C-47, noemde bondsvoorzitter Eric Feller de nieuwe functie een overbodige luxe, aangezien het huidige management al bestaat uit een algemeen directeur, een directeur en zeven managers. Volgens Feller is de positie speciaal gecreëerd, zonder enige transparantie of gegronde noodzaak.

De bond verwerpt ook Mangres bewering, dat zij op een openstaande vacature zou hebben gesolliciteerd. “Wij dagen mevrouw Mangre uit, bewijs te leveren van haar sollicitatie en het verloop van de procedure”, aldus Feller. Hij stelde dat er sprake is van onduidelijkheid en misleiding, mede gevoed door politieke inmenging.

Op basis van de collectieve arbeidsovereenkomst (cao) tussen de directie en de bond, moet het invullen van vacatures – ook op het niveau van onderdirecteur – in overleg met de bond plaatsvinden. Pas daarna kan een kandidaat worden voorgedragen aan de Algemene Vergadering van Aandeelhouders (AVA). Als de AVA de benoeming van Mangre heeft goedgekeurd zonder instemming van de bond, dan is die benoeming volgens Feller, onrechtmatig.

De bond heeft inmiddels ingang bij de rechter verkregen om de zaak juridisch aan te vechten. De rechter erkende het spoedeisende belang en stelde het eerste proces op 15 mei vast. Dan zullen de bond en de directie hun standpunten en bewijsstukken presenteren. De vervolgzittingen vinden plaats op 22 en 29 mei. De bond eist dat de benoeming van Mangre per direct wordt teruggedraaid.